INTJ人格类型

By Dr. 埃德温·范蒂尔. 2022年5月20日更新

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有时调用INTJ 架构师 or 的战略家 和被认为是分析型和 INTP, ENTJ 而且 外向. INTJ是一个天然的领导者. 他们是自信的、有独创性的思考者，对自己有强烈的信心. 他们是强烈的个人主义者，寻求新的角度或新颖的方式看待生活. 在一般情况下, 他们都是非常有能力和聪明的人, 谁总是努力做到最好，并继续朝着积极的方向前进.

障碍是对INTJ的挑战. 他们专注于自己的目标, 创造性地制定一个计划，然后投入所有的精力去实现他们的目标. 因为他们很受鼓舞，全身心地投入到他们所做的事情中, 他们的能量水平是令人敬畏的! 在所有的人格类型中，他们是最独立的个人主义.

创新-灵感-坚持-创造-想象力和决心. 这些都是熟悉INTJ的人可能会使用的描述. INTJ是MBTI测试(迈尔斯-布里格斯类型指标)中也包含的16种性格类型之一。.

INTJ工作风格和对组织的贡献

每种性格类型在不同的工作场合都有不同的性格特征. 下面列出了与INTJ人格类型相关的人格类型:

  • 他/她对自己内心的愿景有信心，加上纯粹的意志力，可以移山吗.
  • 决心完成目标，掌握新技能.
  • 具有独到的思维，成就斐然.

团队中的INTJ

对于某些人来说，团队合作可能不是一种常态, 虽然它有助于一些人做出正确的决定. 认识到每个团队成员的性格类型对团队目标的实现起着关键作用. 当处理INTJ性格类型时, 以下是他们可以为团队的改善做出贡献的方法:

  • 参与，但以他/她自己的含蓄风格.
  • 提出深思熟虑和探索性的问题.
  • 系统地安排和按时完成任务.

INTJ领导风格

人格类型对每一种领导风格都有显著的相关性和影响. 当考虑INTJ性格类型时, 以下是他们的领导角色和品质:

  • 在领导角色中是否有力和果断.
  • 是否更倾向于任务而不是关系.
  • 通过运用有力的想法和信念来领导，同时也让每个人都在正确的方向上.

藉:Introvert-iNtuitive-Thinker-Judger

荣格型INTJ

  • 内向的人倾向于反思、保守和隐私. 一个普遍的误解是，内向的人都很害羞——事实并非如此. 他们从自己的想法和独处的时间中汲取能量. 内向的人不需要别人一直在他们身边.
  • 直觉型的人更关注那些富有想象力和原创性的信息. 直觉者关注未来.
  • 思考者用逻辑和客观的分析来做决定. 他们用头脑思考，而不是用心思考.
  • 评判者喜欢果断、有计划、有秩序的生活方式. 他们喜欢有组织有控制的生活.

荣格人格类型

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